2018/05/25

FunTreは2018年5月に8期目を迎えました!

2011年に代表1人で始まったFunTreは、2018年5月9日で丸7年が経ち、いよいよ8期目がスタートしました!

今では社員が62名まで増え、事業も幅広く展開するまでに。

WEBコンサルティング会社としてスタートしたFunTreですが、現在は経営が多角化!
事業として、主軸のWEBコンサルティング事業を含め、主に4つ展開しています。

4つの事業とは

◯WEBコンサルティング
◯輝きベビー保育園(江戸川区の瑞江と篠崎に2園)
◯美容室 mahoroba(恵比寿)
◯カスピ海ヨーグルトの通販事業(ヨーグルトの願い)

この他にもいくつか社内ベンチャーのような事業もあります。
もはや何の会社なのか、自分たちにもわかりません(笑)

やりたいことは、やる!

何をやっているのかわからないと言いましたが、どの事業も共通して、
『自分たちのやりたいことを実現する』
という想いで展開しているものばかりです。

そのためどの事業にも、社員それぞれの想いが乗って作られています。

人間やりたいことは人それぞれ!
当然いろんな事業が増えていくわけです。(社長は大変ですが…笑)

今後もこの流れは変わらず、やりたいことを実現する会社として、やりたいことを実現したい社員が増えていくでしょう。

働き方改革?

事業が増えるごとに、FunTreには当然、社員をはじめ関わる人も増えるわけです。

そんなFunTreですが、働き方改革とは無縁なほど、働き方が自由なことで有名(?)です。

朝出社しても、「あれ?今日オレだけ??」という経験をすることがよくあります。
FunTreあるあるですね。

在宅ワークの社員やスタッフも多く、週に1、2日だけ出勤する人も!
場所も東京だけでなく、関西方面の社員や、なかには業務委託の海外スタッフもいます。

そんな感じですので、会議もオンラインでおこなったり、仕事もオンラインで完結するものが多く、いったい誰がどこで働いているのかわかりません。(こりゃ社長は大変だ…)

そんなFunTreですが、在宅の方々は総じて仕事がデキる方ばかり!
(もしかすると私も家にこもった方がいいのかも。そうだ!家にこもろう。)

 優秀な人材ほど、在宅だろうが何だろうが、しっかりと仕事をされるのだと思います。
(私も在宅ワークがいい)

パラレルワーカーも!

在宅ワーカーだけでなく、複数の仕事を並行しておこなうパラレルワークもFunTreではOKとされています。

実際に、会社を立ち上げつつWEBディレクターとして働くスタッフや、カメラマンとして活動しながらセールスライターとして働くスタッフがいます。
主夫として料理をつくるコンサルタントもいた気がします。

自分のやりたいことをやりつつ、社内で力を発揮する人材にもFunTreは支えられています。

人材を募集しています

FunTre株式会社では随時人材を募集しています。

ご興味ある方はお気軽にご連絡ください。

どんな方でも自身の力を発揮する場を、ご自身でつくっていただくことができます。

ご連絡お待ちしております!

採用情報はこちら→ https://funtre.co.jp/recruit